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2019學校管理人員年度工作總結

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  時間總是如此短暫,在學校這一年的管理工作之中有不少感想,對教師而言,有許多工作上要總結的地方。下面是由出國留學網小編為大家整理的“2019學校管理人員年度工作總結”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  2019學校管理人員年度工作總結(一)

  2019即將過去,我作為xx第一中學人事部門人員,一年來兢兢業業,克己奉公,人事部門的工作是在我的領導關心指導下一個人的工作。下面我對本學期的人事工作總結如下。

  一、立場鮮明講政治

  人們說,人事也是一個實權位置,當然他大概是指其他行業吧,我想我的工作體會是我從事的是政策性比較強的工作,面對的是“是就是‘是’”“不是就是‘不是’”的問題,不存在模棱兩可的回答,針對具體問題,一旦形成決定,不是面對這一類人可以這樣,面對那一類人可以“不是這樣”,更不可以帶著私心雜念,感情用事,所以人事部門工作應該是一種原則性較強,有著黨性作保證的很嚴肅的工作。在以往的工作中我也確實做到了這樣,也具備了對黨的忠誠和對人的負責精神。

  二、擺正位置顧大局

  學校人事所處的工作位置是聯系上級主管部門的工作較多,與本校教師聯系的反而比較少,許多事情是向上級主管部門拿出我校的各項管理數據,包括資金管理,人員管理,工作管理及學校發展管理等等,所以大量的時間是一個人埋頭苦干,而不會被人發現,更不會被人理解我從事的工作的辛苦,也無法了解我所做的工作的重要性。

  為了查閱資料方便,今年暑假我化了大力氣將本校教師的所有有關人事資料整理成一本材料,作為我的工作資料,今后許多項目需要查閱時,我可以在最快的時間當中為學校領導提供資料。許多老師想了解自己的某些情況,我一查就知道了,老師們看了我的這本資料,感慨的說:要整理出這本東西,那是一項很大的工程吧?是啊,我為了整理出這本東西,不知道設計了多少方案,做了廢,廢了再做,最終化了將近20天時間才完成了這項大工程。

  加工資今年共進行了三次,二次是工資調整,一次是在暑期里、一次是在元旦。酷暑嚴寒,別人在空調中與親人團聚在一起享受天倫之樂之時,我冒著烈日,冒著寒風,到學校為教師們的工資待遇的提高工作著,暑期里我燒到38.8度,由于時間緊迫,不能停下來,只能邊吃藥,邊干活,元旦之時,天冷的要命,為了及時完成工作,我感冒咳嗽到晚上經常坐起來胸口受不了,但我不能停下來,因為時間緊迫。馬上就要放寒假了,老師們都在完成了一個學期的辛勤工作等待著一個美好假日、盛大節日之時,我卻在為老師們的第三次加工資,兩年一次晉升工資檔次和年終一次性獎金發放即所謂的第十三個月工資努力著,加工資對老師來說是一種喜事,對我來說是喜事,更是苦不堪言之事。當然這是我的工作,不管多么辛苦我都會一絲不茍的去完成工作,我一直是這樣要求自己,我不可能是的,但我會為每一的“更好”而努力。

  三、文明團結修養好,以身作則樹榜樣

  教師是人類靈魂的工程師,要塑人類的靈魂,首先要有一臺能塑人類靈魂的好機器,怎樣才算是一臺好機器呢?我認為這臺機器應該具有無論外界條件多么的惡劣,無論別人想怎樣的損壞你,你都能夠抱著一種寬廣的胸懷接納,同時感化他,我想我已經做到了這一點。我是一名教師,應該是學生的榜樣,我又是一位中層干部還應該是普通教師的榜樣。為此我處處嚴格要求自己,做到上課絕不遲到早退,不備課不進教室,不帶胸卡不站在學生面前。穿著打扮樸實大方,既不華眾取寵,也不怪模怪樣。讓學生服我而不威我,敬我而不遠我。讓同事和我相處,既隨和又放心。

  關心同事的生活,積極幫助有困難的同事,敞開胸懷,容納同事的誤解、容忍同事的不講道理的言行,減少與同事產生的誤解,有時靜不下心來之時,我也會感到很痛苦,為什么別人可以誤解我,我要怕傷害別人呢?但仔細一想我畢竟是一位中層干部,為了學校的穩定為了管理者的方便我應該配合學校領導盡可能的減少與同事,尤其是對中層干部有著“心理嫉恨感”的老師們的矛盾。有道是“正義終久會戰勝邪惡”。

  四、工作勤奮肯實干,鉆研業務能力強,職責到位出成績

  本學期的工作從大的方面講,我完成了:

  1.人才引進工作。

  2.學校統計法執法大檢查。

  3.非在編人員用工制度。

  4.部分合同工的合同簽訂工作。

  5.出缺勤統計扣款統計工作。

  6.協保人員鑒合同。

  7.農民工的用工處理。

  8.工資標準統計調整工作。

  9.調整工資一人一表的填寫、蓋章、審核工作。

  10.學年度考核三類表格填寫工作。

  11.學年度考核統計工作。

  12.學年度考核一人一表填報工作。

  五、勇于科研求創新

  探索創新是青年人應有的職責,也是社會向高層次發展的必由之路。我順應時代付于給我們的歷史重任,參與人事電腦操作培訓,勇于在人事工作方面多使用現代化的武器,不斷尋找能人事工作的科學性和規范性,力求能在人事的工作領域尋找出一點有價值的東西。

  總之,我無愧于一個人民教師,xx的光榮稱號,無愧于學校領導所委托的重任。

  2019學校管理人員年度工作總結(二)

  這學期接近期末,宿管部的工作也已接近尾聲。現在我代表宿管部做個簡要的工作總結,這一學期來,在系領導和老師的關心和重視下,在主席團的正確領導下,在宿舍管理委員會全體成員的共同努力下,工作開展得井然有序,完成了學校交予宿管委員會的各項任務,承擔起了我們這個團體應盡的職責。我們一直在努力,為學校建設一個安全美好,整潔溫馨的宿舍家園而努力。為更好地服務全體同學而努力;為全面提升自身素質而努力。

  這學期我們主要做的工作大體有以下幾點:

  一、招新工作

  為了本部門的發展與壯大,我部門和學生會所有部門一樣通過公開招募,向大二各班的同學宣傳本部門的職責和義務,并通過一一面試,做到公平公正,替我部門招募一批有識之士,通過考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后做好了對新部員的工作交接。共同為學院的全體同學服務。

  二、常規工作

  1.內務衛生是宿舍的一張臉,監督搞好衛生也是宿管部工作中很重要的一個部分。為了要同學們養成良好的習慣,我們要求每天必須一打掃,并進行每周四下午檢查和隨時抽查,以求更好地督促同學們保持宿舍衛生,我們評比出優秀寢室,通報表揚。對差的寢室重點管理,要求盡快整改。經過努力,宿舍的內務衛生已經全面提高。

  2.每月評選文明寢室時,我院衛生都是名利前茅。

  3.策劃寢室活動,舉辦過寢室疊被大賽。

  4.完成學校領導交辦的任務。

  三、安全工作

  安全永遠是寢室管理工作的重點,這學期,我們宿管部再一次強調了宿舍安全用電檢查,我們加強與同學的交流,經常提醒他們,宿舍內無人是不能充電,插插座,認真宣傳防盜,防火和安全用電的相關知識,加強同學們的安全意識,在 組織了xx系學生會進行了檢查。

  四、宿舍文化建設

  為讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活,宿管部于十一月發起了寢室文化建設活動,經過一個月的準備,于十二月初進行了評比,結果非常不錯,大多數宿舍能夠認真對待,積極裝扮,達到要求。

  五、其他工作

  積極配合院學生會各部門開展的活動。

  1.十一配合院學生會完成全院的寢室文化節。

  2.十二月配合學院完成加強學生寢室的安全監督檢查。

  這些都以成為過去,在今后的工作中我們會不斷的探索、總結與創新工作,爭取宿舍管理委員會工作登上新臺階。

  以上是我對宿宿舍管理委員會這學期工作的總結與下學期的工作計劃,我們希望大家能對我們的工作進行評價或批判,多提出我們工作中的不足之處,同時我們也希望在未來的日子里能夠加大與其他各個部門的合作,更好的服務同學,共建學生會的燦爛明天。總之,因為這個團隊,讓我的學校生活有了不一樣的色彩,希望大家在以后的工作中能繼續這種愉快的合作。我相信只要我們真誠,用心努力,每一個人都會是最好的!

  2019學校管理人員年度工作總結(三)

  時光匆匆,歲月如梭,一個學期已經結束了。在本學期中我校圖書室在校領導的支持和關懷下,經過本人的努力工作,發展得井井有條,順利完成了學期初始所定之計劃。現總結如下

  一、規范管理,提高管理水平

  1.健全各種管理制度,正常開展借書、閱覽活動,對圖書室圖書及時進行分類、編目與整理,為每位老師、學生辦理借閱登記,做好圖書和資料的出借工作。

  2.認真學習,深刻認識總結了新時期新階段教育信息化工作的重要性,增強了服務意識,使工作達到規范化、制度化,全心全意為全體師生服務。使圖書管理工作嬴得了全體師生的一致好評。

  3.及時為教師整理各種圖書和資料,一有新書及時提供新信息,以便師生查找、查閱,充分利用圖書室的圖書資源,加大了圖書的借閱和流暢,全面提高了圖書室圖書、資料的流通率,利用率,充分發揮了圖書室的作用,真正使圖書室成為了中心教學科研與學生課外閱讀的重要基地。

  4.借閱圖書做到了認真細心,加強了愛護書籍的教育,指導學生合理地保管書籍。做到不涂劃、不污損,及時修補破損圖書。一學期來,圖書室的圖書基本保持原樣。

  5.及時整理圖書室內務,保持整潔清爽。

  二、開展活動,發揮育人功能

  為了適應學生樂讀這一目標,圖書管理員能有目的地向學生推薦適合兒童閱讀的新書,并教給學生閱讀圖書的方法,本學期中,學生借書近300余冊,參加閱覽的人數共達24人次以上,有效的提高了圖書的利用率。其次,本學期指導學生開展讀書活動,協同語文開展了講故事比賽,演講,朗誦比賽等并及時表揚鼓勵,現有部分學生喜讀樂讀圖書。由此可見,讀書活動的開展鍛煉學生的思維能力、口頭能力、寫作能力、鑒別能力和欣賞能力。

  總之,在今后的工作中,將根據師生的需求,根據學校的實際情況,加強管理,更好地為師生服務,把圖書室辦得更好,使之在教育教學中發揮更大的作用。

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